Zusammenarbeit in der SRFT
Die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit erachten wir als wichtigen Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur. Motivierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter prägen und fördern den familiären Umgang, deshalb leben wir auch die Du-Kultur.
Das Leitbild der SRFT schreibt fest, wie wir miteinander umgehen, wie wir unsere Aufgaben erfüllen und wie wir unsere Zukunft gestalten. Den verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen regelt unser Leitbild Ökologie.
Der SRFT ist es ein Anliegen, dass ihre Mitarbeitenden das Spital Wil nicht nur als Arbeitsplatz erleben. Wir wollen in unserem Unternehmen einen menschlichen, vertrauensvollen, motivierenden und respektvollen Umgang miteinander erleben. Das Gemeinschaftsgefühl zu pflegen ist uns daher wichtig und bei verschiedenen Personalanlässen wie z.B. dem Schneesporttag oder dem Wandertag, dem Personalfest und an den Jubilarenfeiern werden Gelegenheiten dafür geboten.
Die Personalkommission der SRFT hat zum Ziel, das gegenseitige Vertrauen und die konstruktive Zusammenarbeit mittels Dialog zu fördern. Sie versteht sich als Bindeglied zwischen Personal und Geschäftsleitung und vertritt die Interessen der Mitarbeitenden. Alle vier Jahre wird die Personalkommission von den Mitarbeitenden gewählt.
Abteilung Personal
T 071 914 65 55
personal@srft.ch
Zusammen mit den anderen Spitalverbunden im Kanton St.Gallen sind wir als Great Place to Work zertifiziert.